L’IRPEF e il dilemma dell’equità
Quando i “Paperoni” finanziano il Paese, ma si sentono tartassati e meno serviti. Il sistema fiscale italiano è da tempo oggetto di dibattiti accesi, polarizzati tra l’esigenza di garantire la progressività – sancita dall’articolo 53 della Costituzione – e la necessità di promuovere equità, efficienza e competitività. In questo scenario complesso, emerge con forza la […]
Il Costo delle Emozioni
La crescita richiede l’accettazione del rischio. L’idea di godere dei guadagni di mercato senza subire le perdite è paragonabile al desiderio di navigare in un mare senza onde. Nel corso della storia finanziaria i momenti di euforia e di crisi hanno sempre avuto qualcosa in comune: un improvviso aumento dei volumi di scambio. Man mano […]
Le ragioni economiche per non penalizzare il ceto medio
Il ruolo del ceto medio nella società italiana e non solo, è tornato prepotentemente alla ribalta, dopo anni di disattenzione al tema da parte dei decisori politici e delle politiche fiscali e del lavoro adottate dai diversi Governi. A rendere l’argomento nuovamente agibile nel dibattito politico-economico ha contribuito la riflessione sugli esiti dell’ultimo trentennio durante […]
4.Manager, imprenditori e dirigenti: attori centrali per lo sviluppo innovativo e sostenibile del Mezzogiorno
Quante sono state le entrate dirigenziali nel 2022? Quali sono le differenze economiche tra Nord, Centro e Sud? E quali le competenze più ricercate dalle imprese? A questi interrogativi ha risposto l’Executive summary dell’Osservatorio 4.Manager dal titolo “Imprenditori e Dirigenti: attori centrali per lo sviluppo innovativo e sostenibile del Mezzogiorno”. Nell’ultimo Rapporto sulle imprese dell’ISTAT […]
Competenze manageriali per la crescita delle imprese
Il momento è cruciale, in un Paese in equilibrio tra la speranza della ripresa e l’incubo della recessione, diventa obbligatorio ridurre la distanza tra domanda e offerta di competenze manageriali L’Associazione 4.Manager, all’interno della quale opera l’Osservatorio Mercato del Lavoro e Competenze Manageriali, ha abbracciato l’ambizioso progetto di rispondere al fabbisogno reale dei protagonisti del […]